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Das Richtige tun.

vom 16.10.2018 in Nachhaltigkeit

Das Richtige tun.
Ökologisch. Wirtschaftlich. Sozial.
Der neue Nachhaltigkeitsbericht der SCHACHINGER Logistik Holding GmbH umfasst die Jahre 2015-2017. In diesem Zeitraum hat sich vieles in unserem Unternehmen nachhaltig verändert. Wir haben uns wieder auf unsere Kernkompetenz in der Branchenlogistik konzentriert und blicken bereits jetzt auf das erfolgreichste Geschäftsjahr (2017/2018) seit Bestehen zurück. Erfreulich ist die nachhaltige Entwicklung da wir im laufenden Geschäftsjahr 2018/19 noch besser unterwegs sind.

Nachhaltigkeit Kaum ein Begriff hat in den letzten Jahren so an Bedeutung gewonnen wie die „Nachhaltigkeit“. Bei Schachinger Logistik steht Nachhaltigkeit für Stabilität, Regenerationsfähigkeit und Kontinuität und umfasst dabei den verantwortlichen Umgang mit ökologischen, wirtschaftlichen und sozialen Aspekten.

SCHACHINGER Logistik verschreibt sich auch weiterhin der Nachhaltigkeit und nimmt proaktive Teil an maßgeblichen Zukunftsprojekten im Bereich der Logistik. Wir setzen bereits seit Jahren e-Fahrzeuge z.B. in der City-Belieferung für Pakete ein und auch unser PKW Fuhrpark besteht zum Teil aus e-Fahrzeugen. Unser neustes Highlight ist der Einsatz eines der ersten vollelektrischen LKW. Mit der offiziellen Übergabe des eTrucks starten wir mit MAN in eine Praxistestphase, um umfangreiche Erkenntnisse und Impulse zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung zu gewinnen. Gemeinsam wollen wir einen weiteren Meilenstein setzen auf dem Weg zur Elektrifizierung des städtischen Verteilerverkehrs, wo Emissionsfreiheit und geringe Lärmbelastung eine immer wichtigere Rolle spielen. Über entsprechende Ladeanschlüsse verfügen wir an allen Standorten. Für uns ist in diesem Projekt wichtig zu erfahren, wie der Einsatz im Schwerlastverkehr in der Realität aussieht. Z. B. Kapazitätsauswirkungen wetterbedingt insbesondere im Winter. Verlässlichkeit des Fahrzeuges und tatsächliche Kilometerleistung sowie Dauer der Ladezeiten. Als langjähriger Trendsetter in Nachhaltigkeits-projekten mit zahlreichen Auszeichnungen in der Logistik gehen wir natürlich sehr positiv in die Erprobungsphase, weil wir uns als Unternehmen auch in der Pflicht sehen an der Entlastung unserer Umwelt mit beizutragen. Doch auch die sozialen Aspekte kommen in unserem Unternehmen weiterhin nicht zu kurz. Über 600 Mitarbeiter mit den verschiedensten Ausbildungen und unterschiedlichen kulturellen Hintergründen bilden das starke Rückgrat von SCHACHINGER Logistik.

Die Logistikbranche fordert mit hohen körperlichen Belastungen, großen Zeit- und Genauigkeitsdruck und einer sich schnell ändernden Arbeitsumgebung sehr viel von ihren Arbeitnehmern. Mit der bereits 2008 initiierten betrieblichen Gesundheitsförderung unter dem Titel „… G’sundheit“ unterstützen wir unsere Mitarbeiter dabei, gesund zu bleiben, schaffen langfristig gesundheitsförderliche Rahmenbedingungen und fördern eine generelle Sensibilisierung zum Thema Gesundheit. Sorgfältig ausgewählte Vorträge, Sportangebote und Gesundheitstage mit einem ausgewogenen Angebotsmix inkl. ärztlicher Beratungen innerhalb einer Woche sind dabei wichtige Eckpfeiler. So freut es uns umso mehr, dass wir 2018 zu einem der besten Arbeitgeber Österreichs gewählt wurden.

Zum Download Nachhaltigkeitsbericht >>

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